Coaching & Begeleiding

Statushouders Nederland helpt gemeenten, overheid, organisaties en bedrijven die werken met statushouders die een bedrijf willen beginnen. Ook statushouders zelf die ondernemer willen worden of al een bedrijf hebben kunnen bij ons terecht voor hulp en advies.

Bekijk agenda

Over ons

Ondernemerschap

Veel statushouders kiezen voor zelfstandig ondernemerschap maar weten vaak niet de weg om dit te bewerkstelligen. Er zijn veel vragen, onduidelijkheden of belemmeringen. De weg naar hulp en advies is ook niet altijd makkelijk te vinden. En andersom wordt het gegeven advies niet altijd duidelijk of helder ontvangen, communicatie met deze doelgroep heeft een speciale aanpak nodig.

Om zowel de betrokken instanties als de statushouders hierin te begeleiden is een expertisecentrum opgezet. Met onze kennis en ervaring kunnen wij voorzien in goed en duidelijk advies en aanbod naar zowel de statushouders als de betrokken instanties.

Statushouders Nederland merkt dat er te weinig gerichte aanpak is om deze doelgroep bij te staan met het zelfstandig ondernemerschap. Statushouders Nederland begeleidt als expertise centrum statushouders naar het ondernemerschap en begeleidt instanties die met statushouders werken die deze ambitie hebben.

Sectoren

Er zijn verschillende sectoren in Nederland die ontzettend hard aan het groeien zijn. Vaak zien we dat dit een trend is die de laatste jaren al langer gaande is en zich nog altijd doorzet. Al komen sommige andere markten eigenlijk pas sinds kort bovendrijven. Om een beetje een idee te geven in welke sectoren statushouders nu actief zijn en welke er momenteel bovenuit steken, hebben we hieronder een uitgebreid overzicht gemaakt van de top 10 groeiende sectoren:

Horeca & Catering
Transport & Logistiek
Productie
Bouw & Techniek
Gezondheid & Zorg
E-Commerce
Technologie
Onderwijs
Energie
Cultureel

Ontwikkeling

De zorg en het onderwijs zijn sectoren waarin enorm veel vraag is naar nieuwkomers en statushouders. Zeker de zorgsector staat te springen om mensen. In het onderwijs worden met name leerkrachten gezocht voor exacte vakken en talen. In de Randstad zien we een grote vraag naar leerkrachten in het basisonderwijs. Overigens zal die vraag door vergrijzing van het onderwijspersoneel ook in de rest van het land de komende jaren gaan toenemen. Dit zijn allemaal ontwikkelingen die al ver voor de coronapandemie speelden.

Hetzelfde geldt voor alles wat met techniek te maken heeft. De bouw en industrie hebben technische mensen nodig, net als de installatie- en voertuigentechniek. Statushouders met een technische achtergrond die solliciteren naar een functie in deze sector, hebben snel een baan. En ook in de ICT is er continu vraag naar met name personeel met een hbo- of wo-opleiding.