Стати ментором (#ключові особи)?

Ми завжди в пошуку колег.

Мережа

Надайте підтримку

Отримання знань

Будівництво мостів

Ми завжди шукаємо наставників (#ключових осіб) для наших програм для жінок/чоловіків, які мають статус, матерів-одиначок, жінок, чоловіків із соціальної допомоги та випускників молодих жінок і чоловіків.

Оскільки ми хочемо запропонувати кожній талановитій жінці чи чоловіку, які шукають роботу, можливість отримати допомогу та керівництво від жінки чи чоловіка-наставника з усіх Нідерландів, ми хочемо звернутися до вас!

Що означає бути наставником?

Ви показуєте талановитому власнику статусу (жінці/чоловіку) шлях на голландському ринку праці; Ви ділитеся своїми знаннями, досвідом і спілкуєтеся зі своїм Підопічним; Ви допомагаєте своєму Підопічному зосередитися; Ви гарантуєте, що Ваш Підопічний повертається у свої сили йде!

І крім-того…:

Чи отримуєте ви більше навичок коучингу та наставництва самі? Чи розширюєте свою мережу та вчитеся в інших? Чи проводяться регулярні зустрічі, на яких ментори обмінюються досвідом; Чи можете ви брати участь у діяльності місцевих жіночих мереж (наприклад, Atlasbridges Mega Network). Чи зацікавлені ви стати наставником? І готові надати шукачеві роботи, талановитому статусу (жінці/чоловіку), великі можливості, зв’язки та помітність на ринку праці? Швидко зареєструйтеся нижче на цій сторінці! Або надішліть електронний лист, щоб отримати додаткову інформацію чи необов’язкову бесіду.

Хочете дізнатися більше про менторство?

Ви думаєте про те, щоб стати ментором у Status Holders (супер!), але все ще сумніваєтеся? Прочитайте кілька важливих поширених запитань тут. Маєте ще запитання чи щось не зрозуміло? Тоді ви завжди можете зателефонувати або надіслати електронного листа Саїду Ель Амрауї, відповідальному наставницькому програмі: info@statushouders.org | 06 428 149 41. Ми сподіваємось незабаром вітати вас у нашій багатій мережі з чудовими можливостями, надихаючими зустрічами та захоплюючими часами!
Як довго триває менторство?

Менторство триває три місяці. Підопічний проходить тримісячну програму навчання з розширення можливостей, спілкування та подання заявки на роботу. Приблизно паралельно з цим відбувається керівництво наставником (на другому тижні вас буде пов’язано). Чудово, якщо ви зможете застосувати на практиці теорію, яку підопічний вивчає під час тренінгів. Ви отримаєте всю інформацію та вміст про це, коли вас буде пов’язано.
Як часто я зустрічаюся зі своїм підопічним?

Ви повинні зустрітися «наживо» приблизно 6 разів протягом трьох місяців. Інший раз ви можете зв'язатися по телефону / поштою / what's app.
Скільки часу мені коштує менторство?

Звичайно, це залежить від особи та підопічного, якого ви куруєте. Припустіть, що вам потрібно трохи більше часу на початку, тому що вам потрібно пізнати один одного. Це в середньому становитиме 1 годину на тиждень. Разом із наставником ви домовляєтеся про тривалість та регулярність зустрічей. Це дуже важливо для обох, щоб мати однакові очікування.
Чи можу я вибрати, з якої програми я хочу контролювати підопічного?

Наша мережа обслуговує різні цільові групи жінок і чоловіків, які шукають роботу. Часто це статусні особи, молоді жінки та чоловіки, які шукають роботу, одинокі матері або жінки та чоловіки, які певний час отримували соціальну допомогу. Реєструючись як наставник, ви можете вказати, для якої цільової групи ви хочете бути наставником. Ми організуємо людину, з якою вас згодом зв’яжуть.
Як і ким я зв’язуюся з підопічним?

Перш ніж вас об’єднати, ми хочемо з вами познайомитися. Ми регулярно організовуємо менторські вечори, часто перед початком нового проекту. Буде добре, якщо ви будете присутні, щоб ми могли зустрітися. Вечори завжди мають різну тематику, це час, щоб поставити запитання, отримати/дати поради, поділитися досвідом та зустрітися з іншими наставниками. Ви не можете бути присутніми на цьому? Тоді ми домовимося з вами по телефону, щоб познайомитися!
Чого я очікую як від наставника?

Частково від вас залежить, чи допоможете наставнику просуватися вперед у справах, пов’язаних із пошуком роботи. Перед початком інструкцій ви отримаєте контрольний список із речами, які ви можете зробити/обговорити з нею в будь-якому випадку, як-от складання хорошого резюме, пошук компаній і перевірка контактів або її диплома. Було б чудово, якби ви могли зробити свою мережу доступною або зробити її видимою в нашій мережі, тому що наше бачення полягає в тому, що ви отримаєте роботу швидше через мережу! Крім того, ви можете допомогти своєму підопічному відпрацювати висунення, запропонувати йому слухати, допомогти зосередитись і зробити вибір. Ви, звичайно, не самотні у всьому цьому. Власники статусу в Нідерландах, тренери, координатори та клієнтські менеджери також зайняті просуванням на голландському ринку праці.